看護師のボーナスは平均85万6,400円 — 年代別で最も多いのは50〜54歳の103万8,200円、経験0年は11万4,100円。月給の2.57か月分（令和7年賃金構造基本統計調査から計算）
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2位 マイナビ看護師
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5位 ナースパワー
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看護師のボーナスは平均85万6,400円 — 年代別で最も多いのは50〜54歳の103万8,200円、経験0年は11万4,100円。月給の2.57か月分（令和7年賃金構造基本統計調査から計算）
国の統計では、看護師の年間ボーナスは平均85万6,400円です。月給（所定内給与額）の2.57か月分に当たります。使ったのは厚生労働省「令和7年賃金構造基本統計調査」の職種別の表です。
年代別で最も多いのは50〜54歳の103万8,200円で、経験0年の人は11万4,100円でした。月の給与と合わせた年収は看護師の年収（年代別）に分けています。
転職サービスの比べ方は看護師転職サイトの総合ランキングにあります。
どんな調査か
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 調査 | 厚生労働省「令和7年賃金構造基本統計調査」 |
| 時期 | 2025年6月分の賃金。賞与は原則2024年1月〜12月の1年間。2025年7月に調査 |
| 対象 | 全国から無作為に選んだ79,321事業所 |
| 回答 | 有効回答59,836事業所（75.4%） |
| 使った表 | 一般労働者「（職種）第5表」（年齢階級別・企業規模別）と「（職種）第10表」（経験年数階級別）。男女計の「看護師」の行 |
一般労働者は、パートなど所定労働時間が短い人を除いた、通常の時間・日数で働く人です。表は正職員とそれ以外を分けていません。
統計の「ボーナス」は何を数えているか？
表の欄名は「年間賞与その他特別給与額」です。厚生労働省の用語の解説では、調査の前の年の1月〜12月に支払われた「賞与、期末手当（いわゆるボーナス）等の特別に支払われた給与の合計額」とされています。
前の年の途中で雇われた人は、数える期間が変わります。
- 1月2日〜7月1日に雇われた人：雇われた日から1年間
- 7月2日以降に雇われた人：雇われた日から調査の年の6月30日まで
看護師のボーナス 年代別ランキング
年間賞与の多い順に並べました（男女計）。
| 年齢階級 | 年間賞与 | 月給（所定内給与額） | 月給の何か月分 |
|---|---|---|---|
| 50〜54歳 | 103万8,200円 | 36万2,500円 | 2.86か月 |
| 55〜59歳 | 101万9,300円 | 36万1,700円 | 2.82か月 |
| 40〜44歳 | 98万5,000円 | 34万3,000円 | 2.87か月 |
| 45〜49歳 | 96万7,800円 | 35万3,900円 | 2.73か月 |
| 35〜39歳 | 87万7,000円 | 32万9,100円 | 2.66か月 |
| 25〜29歳 | 79万2,100円 | 31万1,200円 | 2.55か月 |
| 30〜34歳 | 73万5,200円 | 31万5,500円 | 2.33か月 |
| 60〜64歳 | 70万9,900円 | 33万9,800円 | 2.09か月 |
| 65〜69歳 | 54万900円 | 29万4,100円 | 1.84か月 |
| 20〜24歳 | 52万9,000円 | 28万5,500円 | 1.85か月 |
| 70歳〜 | 34万7,500円 | 28万9,500円 | 1.20か月 |
| 看護師全体 | 85万6,400円 | 33万3,200円 | 2.57か月 |
出典：e-Stat「令和7年賃金構造基本統計調査（職種）第5表」
40代と50代が100万円前後です。30〜34歳は、すぐ下の25〜29歳より少なく出ています。理由はこの表からは分かりません。
月給の何か月分か？計算のしかた
統計に「何か月分」という欄はありません。次の式で計算しました。
何か月分 ＝ 年間賞与その他特別給与額 ÷ 所定内給与額
看護師全体なら、856.4千円 ÷ 333.2千円 ＝ 2.57か月分です。
所定内給与額は、6月分の給与から残業代・深夜勤務手当・休日出勤手当などを引いた額です。基本給のほか、職務手当・通勤手当・家族手当なども含みます。病院の給与規程で「基本給の○か月分」と書く場合とは、割る元の額が違います。
看護師1年目のボーナスはいくら？
経験年数別の表（第10表）では、経験0年の看護師の年間賞与は11万4,100円でした。経験年数は、免許を取ったあと実際に看護師として働いた年数です。
| 経験年数 | 年間賞与 | 月給（所定内給与額） | 月給の何か月分 |
|---|---|---|---|
| 15年以上 | 100万7,700円 | 35万8,600円 | 2.81か月 |
| 10〜14年 | 81万2,600円 | 32万6,500円 | 2.49か月 |
| 5〜9年 | 80万1,400円 | 31万4,800円 | 2.55か月 |
| 1〜4年 | 77万8,800円 | 30万4,700円 | 2.56か月 |
| 0年 | 11万4,100円 | 27万8,200円 | 0.41か月 |
出典：e-Stat「令和7年賃金構造基本統計調査（職種）第10表」
20〜24歳に限ると、経験0年は7万2,600円、経験1〜4年は78万100円です。
0年の値は、数える期間に注意が必要です。前の節のとおり、2024年7月2日以降に雇われた人は、雇われた日から2025年6月30日までに支払われた賞与だけが入ります。
1年目の人が1年間に受け取る額は、この表では分かりません。1年目・2年目の転職先の探し方は看護師1年目・2年目の転職先にあります。
大きな法人ほどボーナスは多い？
同じ第5表は、勤め先の法人全体の人数（企業規模）でも分けています。病床数ではありません。
| 企業規模 | 年間賞与 | 月給（所定内給与額） | 月給の何か月分 |
|---|---|---|---|
| 1,000人以上 | 105万7,100円 | 34万3,900円 | 3.07か月 |
| 100〜999人 | 77万400円 | 32万8,800円 | 2.34か月 |
| 10〜99人 | 62万4,200円 | 32万500円 | 1.95か月 |
出典：e-Stat「令和7年賃金構造基本統計調査（職種）第5表」
規模が大きいほど賞与は多く出ています。ただし平均年齢も1,000人以上が37.6歳、10〜99人が46.3歳と違います。病院の種類ごとの基本給は看護師の給料が高い病院で比べられます。
准看護師のボーナスはいくら？
第5表の准看護師は、年間賞与63万6,800円、月給（所定内給与額）27万9,400円で、2.28か月分でした。平均年齢は51.8歳で、看護師の42.1歳と違います。
准看護師と看護師の違いは准看護師と正看護師にあります。
公務員のボーナスは何か月分？
人事院は2026年8月7日の勧告で、国家公務員の期末手当・勤勉手当（ボーナス）を年間4.65月分から4.70月分へ引き上げるとしました。比べた民間の支給割合は4.72月です（2025年8月〜2026年7月）。
出典：人事院「本年の給与勧告のポイントと給与勧告の仕組み」（令和8年8月）
これは国家公務員の給与の決まりです。公立病院や、ほかの病院がこの月数に合わせているかは、この資料では分かりません。
また、国家公務員の月数と、上の統計で計算した「何か月分」は割る元の額が違うので、そのままは比べられません。
この統計で分からないこと
- 病院・訪問看護・クリニックなど、勤め先の種類ごとのボーナス
- 夏と冬それぞれの額
- 特定の病院が何か月分を出しているか
ボーナスより月の給与で求人を選ぶなら、給与で絞り込める看護師転職サイトや高収入の求人を探せる看護師転職サイトに並べています。
よくある質問
看護師のボーナスの平均はいくらですか
厚生労働省「令和7年賃金構造基本統計調査」では、看護師の年間賞与その他特別給与額は85万6,400円です。原則として2024年1月〜12月の1年間に支払われた額です。
看護師のボーナスは月給の何か月分ですか
年間賞与を所定内給与額（33万3,200円）で割ると、2.57か月分です。所定内給与額は手当を含むので、基本給を元にした病院の「○か月分」とは基準が違います。
看護師1年目のボーナスはいくらですか
経験0年の看護師の年間賞与は11万4,100円でした。2024年7月2日以降に雇われた人は、雇われた日から2025年6月30日までの賞与だけが数えられます。1年目に1年間で受け取る額は、この表では分かりません。
ボーナスが最も多い年代はいつですか
男女計では50〜54歳の103万8,200円が最も多く、次が55〜59歳の101万9,300円でした。40〜44歳も98万5,000円です。
准看護師のボーナスはいくらですか
准看護師の年間賞与は63万6,800円で、所定内給与額の2.28か月分でした。平均年齢が51.8歳と看護師より高いため、単純には比べられません。
大きな病院のほうがボーナスは多いですか
法人全体の人数で分けると、1,000人以上は105万7,100円、10〜99人は62万4,200円でした。病床数で分けた値は、この表にはありません。
公務員の看護師のボーナスは何か月分ですか
人事院は2026年8月の勧告で、国家公務員のボーナスを年間4.65月分から4.70月分にするとしました。看護師だけの月数や、公立病院がこれに合わせているかは、この資料では分かりません。
この記事で確認した資料
- 厚生労働省「令和7年賃金構造基本統計調査の概況」（2025年6月分の賃金、有効回答59,836事業所）
- 厚生労働省「賃金構造基本統計調査 用語の解説」（経験年数、所定内給与額、年間賞与その他特別給与額の定義）
- e-Stat「令和7年賃金構造基本統計調査（職種）第5表 職種（小分類）、年齢階級別きまって支給する現金給与額、所定内給与額及び年間賞与その他特別給与額（産業計）」
- e-Stat「令和7年賃金構造基本統計調査（職種）第10表 職種（小分類）、年齢階級、経験年数階級別所定内給与額及び年間賞与その他特別給与額（産業計）」
- 人事院「本年の給与勧告のポイントと給与勧告の仕組み」（令和8年8月）
いずれも2026年10月26日に確認しました。
ここで挙げた条件は、台帳の各社ページで確認日つきに記録しています。
掲載22社の台帳を開くこの記事は看護師の転職で登録前に知っておきたいことの記事と調査の1本です。会社を比べるなら看護師転職サイトの総合ランキング、全体は看護師の転職サイト比較の入口（台帳・ランキング・記事）へ。
この記事へのコメント
この記事を引用する
「看護師のボーナス平均｜年代別・1年目・何か月分を国の統計で」（ナスピタ・更新日 2026-10-26）https://kangoshi-tensyoku-navi.com/kangoshi-bonus/
リンク付きで引用してください（ナスピタの数字は各社の公式サイトを確認日に読んだものです）。